In Romania, nu exista o lege anti-fumat, insa exista
destule firme care nu accepta angajati fumatori la serviciu.
In anunturile de joburi nu sunt intotdeauna specificate
astfel de conditii, insa, la interviu, unii angajatori
intreaba despre acest viciu.
De cele mai multe ori, apar conflicte in interiorul
companiei intre angajator si angajatii care fumeaza,
dar si intre angajatii care nu fumeaza si cei care o
fac. Care sunt problemele ridicate de prezenta unor
angajati care fumeaza?
Statistic, a fost demonstrat ca angajatii care fumeaza
isi iau pauze mai dese, acumuland un timp aproape dublu
de repaos fata de cei care nu fumeaza. Pe langa acest
aspect, apare si necesitatea amenajarii de locuri speciale
pentru fumatori, existand astfel cheltuieli mai mari
pentru angajator. Cu toate acestea, mai multe studii
medicale au demonstrat ca, dupa o mica pauza de tigara,
fumatorii au o putere mai mare de concentrare, ba chiar
productivitatea acestora depaseste pe cea a nefumatorilor.
Atunci se pune intrebarea: chiar exista o problema in
ceea ce priveste angajatii cu viciul fumatului?
|
Adauga comentariu